連在市場(chǎng)上口碑極佳的騰影集團(tuán)。

    都在2018年的十月中旬，開(kāi)啟了規(guī)模極大的總部裁員潮。

    其它那些大企業(yè)可想而知了。

    要說(shuō)誰(shuí)能把裁員說(shuō)得別出心裁的，那還得是馬老師。

    按他說(shuō)法，那是向全社會(huì)輸送優(yōu)秀的啊里人材。

    裁員就是裁員，這種事對(duì)被裁者來(lái)說(shuō)都是一件難以啟齒的事。

    哪怕外面風(fēng)浪再大，陳平生也不會(huì)扭曲事實(shí)的對(duì)外解釋。

    公開(kāi)承認(rèn)這些年的經(jīng)營(yíng)狀況不是太理想所致。

    不管是做企業(yè)還是做人，都要善于自省。

    當(dāng)然，隨著房地產(chǎn)大變化的到來(lái)。

    不管傳統(tǒng)行業(yè)還是互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)，都在這種沖擊之下一年不如一年。

    好的僅僅只是極小一部分罷了，一家崛起的騰憂(yōu)傳媒，足以抵消啵啵奶茶，騰影娛樂(lè)，沸羊羊等企業(yè)的所有虧損。

    這就是綜合型超大集團(tuán)的好處。

    這個(gè)項(xiàng)目不行了，那些項(xiàng)目又崛起了。

    為了更好的應(yīng)對(duì)時(shí)代，騰影集團(tuán)先后已經(jīng)進(jìn)行三次超大調(diào)整。

    一次是最早的收縮資金，減少投資，高筑墻廣屯糧。

    第二次是發(fā)起一場(chǎng)涉及所有旗下門(mén)店權(quán)力顛覆的改制，將以往由上至下的權(quán)力結(jié)構(gòu)。

    改成由下往上。