訓(xùn)練室中，包括陳子悠在內(nèi)的幾名隊(duì)員，都坐在椅子上，聆聽主教練阿布的吩咐。

    S3、S4連續(xù)兩年的失利，讓LPL俱樂部意識(shí)到了‘教練組’的重要性，從LCK那邊偷師了教練組的體系。

    在S5之前，LPL戰(zhàn)隊(duì)內(nèi)的所謂‘教練’，其實(shí)就是負(fù)責(zé)給選手們叫外賣、負(fù)責(zé)買車票去參加比賽的保姆罷了。

    這個(gè)時(shí)期的職業(yè)選手們，心底其實(shí)對(duì)‘教練’不怎么看得上，理由很簡(jiǎn)單……頂級(jí)聯(lián)賽的選手們都是韓服大師起步，憑什么要聽一個(gè)連鉆石段位都打不上去的‘嘴強(qiáng)王者’指導(dǎo)？能進(jìn)入頂級(jí)聯(lián)賽的職業(yè)選手哪個(gè)不是‘天才少年’，哪個(gè)心里沒有點(diǎn)傲氣？

    這種‘歧視’教練的現(xiàn)象，在S5時(shí)期的現(xiàn)在，也并沒有完全改正。

    S5夏季賽奪冠后膨脹化的LGD隊(duì)員，甚至說出了一句非常經(jīng)典的話‘有風(fēng)哥的數(shù)據(jù)分析，怎么ban也不會(huì)差啦’，于是就出現(xiàn)了大名鼎鼎的‘火男煉鋼’，創(chuàng)造了英雄聯(lián)盟歷史上第一套元素克制理論……

    所幸，EDG在管理方面一直是LPL最嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽?zhàn)隊(duì)，教練阿布更是俱樂部的創(chuàng)始人兼股東之一，權(quán)力很大。

    “Reaper，明凱應(yīng)該跟你說過，我們之所以招你進(jìn)來，是想要多準(zhǔn)備一套體系，一套以上中野為核心的體系。你在排位賽中展現(xiàn)出來的Carry能力，大家都有目共睹的。所以，在這場(chǎng)和LGD的訓(xùn)練賽里，我們會(huì)以你為核心，來試驗(yàn)一下新體系成功的可能性?！?br/>
    阿布拿著個(gè)本子，對(duì)著眾人說道：“在實(shí)行上中野為核心的新體系時(shí)，Deft和Meiko，團(tuán)隊(duì)資源會(huì)向上路傾斜，打野前中期會(huì)更頻繁的出現(xiàn)在上半野區(qū)，你們下路必須改變以往的打法，不需要打出優(yōu)勢(shì)，只需要穩(wěn)健發(fā)育就行了?！?br/>
    看著Meiko和Deft點(diǎn)頭的動(dòng)作，確認(rèn)兩人都沒有不服氣的征兆，阿布心里滿意地點(diǎn)了點(diǎn)頭。

    ——為隊(duì)友讓出資源。

    這其實(shí)是一件非常容易引起矛盾的事情。

    因?yàn)?，讓出資源，就等于讓出Carry的機(jī)會(huì)。

    比賽里最吸粉的永遠(yuǎn)是一個(gè)戰(zhàn)隊(duì)的Carry位，比如，四保一的皇族戰(zhàn)隊(duì)，其余四人的粉絲量加起來也不夠一個(gè)UZI的零頭。

    而粉絲數(shù)量的多寡，就相當(dāng)于身價(jià)，就是錢，就是名氣、就是利益。

    斷人財(cái)路猶如殺人父母。

    今年陣容豪華的銀河戰(zhàn)艦OMG為什么打得這么爛？

    就是因?yàn)橘Y源分配不均，每個(gè)選手都想Carry，都不愿意讓出利益……