“是的，因為無需為生活發(fā)愁，也不必為冗長沒有意義的任務(wù)奔波勞碌，他們唯一的任務(wù)，就是訓(xùn)練，然后變強。偶爾通過這邊的任務(wù)渠道，進行實戰(zhàn)。加上火影大人您又對他們開放了諸多忍術(shù)和秘術(shù)，因此加入進來的忍者，成長速度都十分之快……”

鹿久給予了肯定的語氣。

臉上也不禁多出了一絲笑容。

這些錄取進來的忍者，本就有了良好的底子，加上綱手不遺余力提供各種忍術(shù)和秘術(shù)，還有各類資源，不必為生活發(fā)愁，他們除了修煉便是實戰(zhàn)，如果這樣都不能夠快速增長，那么也太說不過去了。

可以說，這個計劃的效果，比預(yù)期還要好上許多。

但是綱手卻是露出一絲愁容。

“是這樣沒錯，但是我們只能小規(guī)模的這樣做，而鬼之國軍方卻是全面施行這樣的政策……無論是可以提供的忍術(shù)和秘術(shù)資源，亦或是資金和時間，木葉都沒辦法與之比較?！?br/>
“步子要一步步的慢慢來。鬼之國也是完成了原始積累后，才開始變強?！?br/>
“這一點我當(dāng)然知道。那邊的資金還充足嗎？下一批可以錄取多少人？”

綱手搖了搖頭，問起了這個問題。

“有了火影大人在暗中資助，資金上還能繼續(xù)周轉(zhuǎn)，至于下一批的錄取人數(shù)，從報告上看，無問題人員一共有一百六十一人，但我建議擇優(yōu)錄取其中的三十人即可?！?br/>
雖然很想將這么多人一下子全部吸收掉，但是場地和教員的問題，處理起來會十分麻煩。

將新人吸收進來，可不是給他們?nèi)绦g(shù)和秘術(shù)，就直接自己研究。

如果真是這樣，只是閉門造車，根本走不長。

因此，精通教育的上忍資源，才是真正的關(guān)鍵。每一位上忍負責(zé)數(shù)名新人，以小班的形式進行精英培訓(xùn)，才能把投入進去的資源，迅速成為忍者們自身的實力。

“三十人嗎？加上之前培訓(xùn)好的人員，差不多三百人……看來距離五百人的目標(biāo)，還有一段距離?！?br/>
這個轉(zhuǎn)化速度已然不慢，何況，這些都是可以信任的直系部下，因此，綱手也無法從中挑刺出來。